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NEWSLETTER RH SECTEUR PUBLIC #121
Mars 2026
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VOTRE LETTRE D'INFORMATIONS RH
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Congé supplémentaire de naissance :
mode d'emploi pour la fonction publique |
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À compter du 1er juillet 2026, les agents pourront bénéficier d'un congé supplémentaire de naissance, venant compléter les congés de maternité, de paternité et d'accueil de l'enfant. Durée, conditions d'ouverture, modalités de prise et impacts pour les employeurs publics : cet article vous aide à comprendre les enjeux de ce dispositif et à en préparer la mise en œuvre.
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PRATIQUE
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Les règles relatives à la motivation des actes des ressources humaines
La motivation des actes administratifs est un aspect fondamental de la légalité des décisions de gestion des RH. Elle garantit les droits des agents tout en sécurisant vos pratiques. Cet article vous propose une synthèse claire des obligations de motivation, des conditions à respecter et des erreurs fréquentes à éviter.
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FOCUS SUR...
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Les enjeux de la transformation digitale dans les établissements publics : de l'ERP aux SIRH
La digitalisation des établissements publics, par le déploiement d'ERP et de SIRH, est aujourd'hui un levier incontournable de modernisation. Mais elle soulève aussi des enjeux techniques, organisationnels et humains importants. Dans ce dossier, nous vous guidons pour anticiper les bonnes pratiques, optimiser vos choix et accompagner vos équipes vers une transformation réussie.
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ÉVÉNEMENT
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NOUVEAUTÉ LIBRAIRIE
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